7月28日20時現在
ご利用者様に被害や影響が無く、日常の生活が継続出来ていますので、ご安心ください。
状況が変わり次第お知らせいたします。
両立支援に係わる公表
有限会社さかがわ 行動計画
社員が仕事と子育てを両立させることができ、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定します。
1.計画期間
2025年5月1日~2027年4月30日までの2年間
2.内容
目標1
計画期間内に、育児休業の取得率を次の水準以上とする。
- 男性社員:取得率50%以上
- 女性社員:女性社員全体および有期雇用の女性社員それぞれについて取得率80%以上
<対策>
- 2025年6月~ 各職場における休業者の業務カバー体制の検討(代替要員の確保、業務体制の見直し、デジタル機器導入)・実施
目標2
全社員の時間外・休日労働時間の平均を、各月30時間未満とする。
<対策>
- 2025年6月~ 管理職を対象とした意識改革研修を年2回実施
- 2025年6月~ 業務量の見直し、DX化による事務効率化の取組を実施
目標3
小学校就学前の子を持つ社員を対象とする短時間勤務制度の対象を、小学校就学中の子を持つ社員まで拡大する。
<対策>
- 2026年6月~ 制度導入(予定)
社内報や説明会による短時間勤務制度の周知
価格改定のお知らせ
いつもご利用ありがとうございます。
グループホーム遊鳥及び優海が開設して19年、グループホーム椿が開設して8年が経過いたします。介護人材不足による介護事業所の閉鎖や休止が相次ぐ中、これまで運営を続けられたことは、ご利用者並びにご家族の皆様のご理解とご協力があっての賜物と重ねて御礼申し上げます。
さて、昨今の人件費、ガソリン価格、水道光熱費等の値上がりを起因とする物価の高騰により、これまでお預かりしていた食費(1日1,000円)では、ホームの運営が厳しくなって参りました。つきましては誠に不本意ながら、令和7年4月利用分より下記の通り価格改定をさせていただく事となりました。
朝食300円→400円
昼食350円→400円
夕食350円→400円
弊社といたしましては、これまで以上にご利用者、ご家族の皆様からご満足いただけるようサービスを徹底してまいる所存です。
何卒、事情をご了承の上ご理解のほどよろしくお願い申し上げます。
処遇改善計画書について
面会制限解除のお知らせ
早春の候、皆様におかれましては益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。
コロナウイルス感染症の拡大防止を目的とした面会制限等、ホームの方針にご理解とご協力を頂き心より御礼申し上げます。
令和5年3月3日、病床使用率の改善及び、新規感染者数が減少傾向にあることから熊本県のリスクレベルが1 となりました。つきましては令和5年3月13日より、面会制限を解除させていただきます。
以下、厚生労働省が示した専門家組織の見解を記載しますので、ご利用者との面会や外出・外泊の際は「感染防止の五つの基本」②③④をお守りください。
地域の流行状況に関心を持ち、自身や身近な人、社会を感染症から守る
② 場に応じたマスク着用や、せきエチケット
③ 3密(密閉、密集、密接)の回避や換気
④ 手洗い
⑤ 適度な運動と食事
●訪問者の面会は許可できる
●医療・介護従事者の旅行や外食を制限するべきではない
今後とも当ホームは、ご利用者の安全とご家族の安心を確保するため、感染状況を注視しながら、その状況に応じて速やかな対策を講じてまいります。引き続きご理解とご協力を賜りますようお願い申し上げます。
面会原則禁止のお知らせ
皆様におかれましては、輝かしい新年をお迎えのこととお喜び申し上げます。平素は当事業所の運営に多大なるご協力を賜り、心より感謝申し上げます。
熊本県内及び、天草圏域に於ける新型コロナウイルスの変異株(オミクロン株)の状況を鑑み、1月10日より面会を原則禁止とさせていただきます。
感染が落ち着き、面会を解除できたのはわずか2ヶ月の短期間ではありましたが、その期間に多くのご家族に面会や外出・外泊の機会を設けて頂き、ご利用者の嬉しそうなお顔を見られた事は、私たちスタッフにとっても何よりの喜びでした。
介護事業所を利用中の高齢者及び、介護従事者には3回目のワクチン接種券が手元に届き、2月中には接種が受けられる目処が立っています。当事業所は引き続きご利用者並びにご家族の安心・安全に向けた取り組みを講じてまいります。
- 緊急の場合や、看取りの状況を除き面会は原則禁止と致します。
- 緊急事態であるか否かは、管理者、主任(不在の場合はスタッフ)で判断いたしますので、まずはお電話での確認をお願いいたします。
- その他ご不明な点は、管理者までお問合せ下さい。
管理者ミーティング
年の瀬となりましたが、本日管理者ミーティングを実施しました。
介護記録のペーパーレス化、科学的介護情報システムについて、株式会社コンダクトの阿南氏を講師に迎えて研修を受けているシーンです。
利用者の生活の質の向上はもちろんの事、スタッフの業務省力化に繋がればと思います。

年賀状・暑中見舞いによるご挨拶の廃止について
謹啓 時下ますますご清栄のこととお喜び申し上げます。
平素より格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。
このたび、弊社グループは近年の虚礼廃止の流れやSDGsの取り組みの一環として、すべてのご利用者様、ご家族様、お取引先様に対して年賀状・暑中見舞いによるご挨拶を控えさせていただきます。
誠に勝手ではございますが、何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。
引き続き倍旧のご厚情を賜りたく、何卒よろしくお願い申し上げます。
謹白
【遊鳥・優海】改修工事のご案内
拝啓
師走の候、皆様におかれましては、ますますご健勝にお過ごしのことと存じます。日頃より弊社グループの運営に際しご理解とご協力を賜り、心より深謝申し上げます。
さてこの度、遊鳥と優海では施設・設備の経年劣化が目に付くようになり、加えて昨今の異常気象に対応するには、現在の空調・給水設備では心もとない状況です。よって令和3年11月後半~令和4年3月中旬に、外観・内装・設備などの改修工事を行う事となりました。
ご利用者には日常の生活を送って頂きながら、内装や水回りの工事となり、また近隣住民の皆様には足場の設置や工事車両の通行等でご迷惑をお掛けすることとなります。施工業者とも入念な打ち合わせの上、事故やトラブルが生じないよう細心の注意を払ってまいりますので、ご理解いただきますようお願い申し上げます。
敬具
面会制限解除のお知らせ
中秋のみぎり皆様におかれましては益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。
コロナウイルス感染症の拡大防止を目的とした面会制限等、ホームの方針にご理解とご協力を頂き心より御礼申し上げます。
熊本県に適用されている「まん延防止等重点措置」は9月30日(木曜日)をもって解除されることが決定しました。つきましては、条件付きではありますが令和3年10月1日より、面会制限を解除させていただきます。
【面会時におけるホームからのお願い】
- ご家族・ご利用者双方のマスク着用、手指消毒、検温、体調及びワクチン接種の有無の聞き取りにご協力下さい。
- 他の利用者との接触を避けるため、面会場所は事務所をご使用下さい。
(換気のため事務所の窓を開放します。雨天時は換気扇を使用)
- 1mの距離をとってご面会下さい。(向かい合わせでの会話はお控え下さい。)
- 一度に面会できる人数を2名までとし、面会時間は30分まででお願いします。
(事前にお電話いただければ、他のご家族と重複することを避けられます。)
今後とも当ホームは、ご利用者の安全とご家族の安心を確保するため、感染状況を注視しながら、その状況に応じて速やかな対策を講じてまいります。引き続きご理解とご協力を賜りますようお願い申し上げます。